HR Manager

Company Information

Jobsmatter is a modern and innovative recruitment consultancy focusing on individual support in application processes.

Responsibilities

• Betreuung des gesamten HR-Lifecycle von Recruiting über Onboarding bis Offboarding
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen
• Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Pflege und Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -Systeme
• Mitwirkung bei der Gestaltung der Employer Brand und Mitarbeitermotivation
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben

Mandatory Requirements

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung
• Sicherer Umgang mit HR-Software
• Gängige MS-Office-Programme
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office-Optionen
• Attraktive Vergütung und Benefits